20代前半女性の転職で知っておきたい3つのポイント

20代前半女性の転職で知っておきたい3つのポイント

無事に就職できたものの、自分が希望していた仕事とはまったく異なる部署に配属された。入社前に思い描いていた理想と、現実のギャップが大きすぎる。失敗ばかりで、心が折れたなど。入社したての新人は、さまざまな挫折を経験します。

そのことで深く傷ついたり、悩んだりして、転職をしようかと悩む人が多いのですが、20代前半での転職はデメリットもあります。慎重に行いましょう。

1.20代前半での女性の転職注意点

20代前半での女性の転職注意点
20代前半女性が転職をする際に気を付けるべきポイントは以下の内容が挙げられます。

 

すぐに辞めてしまうのではないかと懸念される

新卒で入社した会社を、わずかの期間で辞めてしまった人の転職について、企業は若さを歓迎する反面、採用してもすぐに辞めてしまうのでないかという厳しい見方をします。

特に新入社員の時期は、思い通りに行かないことばかりだともいえます。そのたびに落ち込んだりしていては、なかなか前へは進めません。会社でつらいことや失敗などの問題にぶち当たったときに、退職を考える前に、会社にとどまったままで何か改善できることはないかを考えてみましょう。転職時の面接で、退職理由は必ず聞かれます。胸を張って退職理由が答えられるようになるまで、今の会社で頑張るのも一つの方法です。

 

事前によく考えてから転職先を決めよう

転職時のもう一つの注意点は、希望する仕事と自分ができることを事前によく考えてから転職先を決めることです。20代前ならまだまだ若いですから、違う業種へのジョブチェンジも比較的簡単に行えます。しかし、だからといって気軽にジョブチェンジするのは危険です。その前に自分がやりたい仕事と、自分ができる仕事、得意な分野をきちんと判断して自分に適した転職先を考えるべきです。

 

2.20代前半の女性転職は企業にどう見られるか

20代前半の女性転職は企業にどう見られるか
20代前半の女性を中途採用する場合、企業側は、応募者について、プラス面とマイナス面の両方の見方を持っています。

 

プラス面

  • 将来性がある
  • 柔軟性がある
  • 失敗を恐れない人が多い

 

将来性がある

まずプラス面についてですが、まず将来性があると好意的な見方をしています。20代前半の女性は職業経験もまだまだ少なくスキルを生かせる能力も低いのですが、その分これから新しいことを覚えて成長できる将来性があります。将来性とは言い換えると、もっとスキルを伸ばしたいという「チャレンジ精神が旺盛」だということでもあります。やる気のある若者が入ってくると組織が活性化し、ほかの従業員にも活気を与えますから、ムードメーカーとしての役割も期待できます。

 

柔軟性がある

若いので頭が柔らかく、感受性も豊かです。このため、新しい組織に入っても短期間で周囲の人となじみやすく、チームワークを乱さずに仕事が進められるというメリットがあります。また、前職の仕事の進め方にこだわらず転職先の会社の方針に素直についてくる人が多いことも、企業側にとっては大きなメリットとなります。

 

失敗を恐れない人が多い

ある程度の年齢を重ねると、これまでの経験を照らしあわせてどうせチャレンジしても失敗に終わるだけだからムダだなどと考える人が増えてきます。しかし、20代前半は当たって砕けろの精神で新しいことにどんどんチャレンジする積極性があります。企業は、このチャレンジ精神に、何よりも期待しています。

 

マイナス面

  • すぐ辞めてしまうのではないか
  • 社会常識に欠けるのではないか
  • 今後長く働く気持ちがあるのか

 

すぐ辞めてしまうのではないか

マイナス面での見られ方としては、最も一般的なのが、嫌なことがあるとすぐに辞めるのではないかというものです。入社してすぐに辞めた人に対しては、採用しても、自分の思い通りならないことがあると、すぐに辞めてしまうのではないかと懸念される傾向が強いのです。

 

社会常識に欠けるのではないか

また、社会常識に欠けるのではないかという目で見られることもあります。入社後1年以内に辞めているなど、社会に出てまだ期間が短い人は特にそうですが、社会的常識や、ビジネスマナーがしっかりと身についていないのではと心配されます。

 

今後長く働く気持ちがあるのか

さらに、今後長く働く気持ちがあるかどうかも心配しています。近い将来に結婚や出産といったライフイベントを迎える可能性が高いですから、人事担当者はその後も働いてくれるのかどうかを知りたいと考えています。今後の人生を考えて、どのような生き方や働き方を希望するのかをしっかりと考えておかないと、返答でしどろもどろになることもあります。

長く働く気持ちがあれば、しっかりとそれを伝えましよう。また、今は結婚するつもりはないという20代前半の女性であっても、出産後も働きやすい会社を選ぶことをおすすめします。

 

3.20代前半女性で転職する正しいタイミング

20代前半女性で転職する正しいタイミング
転職を考えている20代前半女性のなかには、どのタイミングで転職をするのがベストなのか悩んでいる人が少なくありません。もう少し今の会社で頑張るべきか、さっさと転職をしてしまうべきか判断材料がなくて困っている人が多いからです。

女性の転職ピークは28歳

現在の日本社会で女性が転職をする場合、遅くとも28歳までに転職をしなければ不利になるといわれています。女性の社会進出が進み、多くの女性が企業で活躍していますが、一生を通じて働きたいという人もいれば、将来結婚をしたら専業主婦として家庭に集中したいという人もいます。

 

焦りは禁物、冷静に考えて判断することが大切

会社に残る、辞めるを決定する前に、これからの生き方や働き方を考えることが先決です。そのためにも、転職のタイミングを知っておくのが有効です。

例えば、23歳の女性が転職でよりスキルアップしたいと考えている場合、今の会社で働きながら何らかの資格を取得し、それから転職をすると今よりも良い条件の会社に転職できる可能性があります。1年かけて資格を取得してから辞めたとしても、まだ24歳ですから、転職ピークとされている28歳には十分に間に合います。

資格を取って転職した場合、10年後はどのように働いているだろうか?もし、30代で出産したら、その後は子育てにウエイトをおきながら働くのか、子どもを育てつつ第一線でバリバリ活躍したいのかなど、今後のライフプランも考えながら、転職先を探すことが大切です。

20代前半の女性は、まだ数年は転職適齢期ですから、焦りすぎるのは禁物です。安易に転職をすると、ミスマッチングが起きやすく、せっかく転職をしても、前の会社の方がマシだったと後悔することも多いからです。

女性の転職サイト口コミ比較ランキング




働く女性をターゲットに転職サイトを運営している女性専門転職サイトランキングをご紹介しています。口コミを利用者様から頂いてランキングしています。求人の質やサービスの内容が違うので、複数登録して見比べ比較 することが転職成功への鉄則です。





関連ページ

女性が初めての転職で不安に思う事と対処法!面接成功のポイントもご紹介

女性が初めての転職で不安に思う事と対処法!面接成功のポイントもご紹介

初めて転職をする時は誰しも不安に思う事は沢山あると思います。女性の転職となると結婚や出産のことも […]

続きを見る
出産を希望する場合の転職と、転職後の産休・育休、復職について

出産を希望する場合の転職と、転職後の産休・育休、復職について

若い女性が転職活動をする際に気にすることの一つが産休・育休がきちんととれるか、ということではない […]

続きを見る
キャリアアップしたい女性がブラック企業求人を見分ける方法の全て

キャリアアップしたい女性がブラック企業求人を見分ける方法の全て

キャリアアップ転職を考える女性は、いわゆる「アラサー世代」と言われている人達が多いです。特にシン […]

続きを見る
30代前半女性の転職で知っておきたい3つのポイント

30代前半女性の転職で知っておきたい3つのポイント

30代前半の転職は、最後のチャンスともいえる時期です。30代後半になっても転職は可能ですが、こ […]

続きを見る
ブランクのある女性が転職成功するための3つのポイント

ブランクのある女性が転職成功するための3つのポイント

転職活動をするに当たっては誰しもが多少はブランクの壁に苦しむことになるものですが、傾向としては男 […]

続きを見る
キャリア女性にオススメの転職先の探し方

キャリア女性にオススメの転職先の探し方

キャリア女子が転職しようと考えた時にまずしてしまいがちなのが、転職サイトへ登録したり行動に起こす […]

続きを見る
40代女性の転職でのメリット・デメリット

40代女性の転職でのメリット・デメリット

40代の転職事情は、非常に厳しいのが現実です。しかし、だからといって、尻込みする必要はありません […]

続きを見る
子育て中の女性が転職する際に知っておくべきポイント

子育て中の女性が転職する際に知っておくべきポイント

不景気の現代社会において、希望する会社へ転職を無事果たすことは、決して簡単なことではなくなってき […]

続きを見る
30代後半女性の転職でのメリット・デメリット

30代後半女性の転職でのメリット・デメリット

ある程度の人生経験を積んでいますが、まだ中年期に至るまでには時間があるのが30代後半女性の最大の […]

続きを見る
20代前半女性の転職でのメリット・デメリット

20代前半女性の転職でのメリット・デメリット

20代前半は転職に有利な年代ですが、それでも転職のデメリットはあります。今はまだ若いですが、こ […]

続きを見る
20代前半女性の転職でのメリット・デメリット20代前半女性の転職でのメリット・デメリット
30代前半女性の転職でのメリット・デメリット30代前半女性の転職でのメリット・デメリット

転職サイト最新口コミ

最新の口コミ

転職サイトランキング

転職エージェントランキング 転職サイトランキング

中高年の転職サイトランキング 女性の転職サイトランキング

第二新卒転職サイトランキング IT・Web・エンジニア転職サイト

看護師転職サイトランキング 薬剤師転職サイトランキング

保育士転職サイト 介護士・介護職転職サイト